第417章 规章制度
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周承元等人将灵光四寸以上者，列作家族核心子弟，只需专心修行即可，一切修行资粮皆有家族所供，待修到炼气高重或坐镇一方，或于族地山岳耕耘做事，大多可能不会外出。
毕竟，灵光四寸以上者，放眼任何仙族数量都不会很多，可以说是准化基种子，自不能太过冒险在外。
而灵光四寸以下的仙缘子，则是被列作家族重要子弟，家族供养到炼气中重，便要为家族做事，大多都是外派镇守一地，以此换得资粮供养；而现在白溪群山空荡，周修仑等人自然优先留守族地，至于后来之辈，那就难说。
至于凡俗族人，周承元和周承乾则将其定为三类。
一类是能力出众者，无关任何嫡旁支，待其年长之际，便可去各地为官掌牧，行商经营，或是留在族地打理灵田山林。
二类则是六宗和各脉的嫡系，还有修士亲族，家族供其荣华富贵，单每月俸钱就有上百两，更别说一些滋养药物和灵物果蔬，不可谓不尊荣。
至于第三类，则是六宗三脉的旁系分支，这一类待遇就要差上许多，每月俸钱不过文两之间，勉强能维持体面生计；想要更多，那就只能为家族做事。
这样的分化制度虽然弊端不小，但利处也是极大；能极大地激励族人向上奋进，尤其是现在周家疆域庞大，而势力空荡，可以说只要有些才能，就能有施展的地方。
而因为修士的特殊性，凡俗族人自会趋势依附，使得他们不仅能受到家族的供养，更有各宗内部的供养。
当初宋白变卖的，就是大宗单独供养给他和周月瑶的修行资粮，而非周家供养周月瑶之需。
其次，就是四艺堂，凡周姓修士，皆要遵从家族安排习得一门，初学时一切所耗为家族承担；待有所成就后，就需要每年完成一定的家族任务。
不过，这所谓的家族任务并不重，就算是初入门槛者，闲暇之余也可完成；周承元等人这样做，也只是想让这
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第417章 规章制度
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第417章 规章制度 白溪周氏崛起记
